Entendendo o 13º

O 13º salário é um direito garantido a todo trabalhador brasileiro, e sua primeira parcela tem um prazo bem definido para ser paga: até o dia 30 de novembro. Mas você sabe por que essa data foi estabelecida? Vamos entender melhor!

1️⃣ Antecipação: A antecipação da primeira parcela do 13º proporciona um alívio financeiro para os trabalhadores, permitindo um planejamento melhor para as despesas de final de ano.

2️⃣ Legalidade: A Lei nº 4.749 de 1965 estabelece que a primeira parcela deve ser paga entre os meses de fevereiro até o último dia útil de novembro, sendo uma obrigatoriedade que visa garantir que os trabalhadores recebam esse benefício antes das festividades de dezembro.

3️⃣ Organização Financeira: Para as empresas, essa antecipação permite uma melhor organização financeira, distribuindo os pagamentos ao longo do ano, evitando um impacto maior em dezembro, quando é paga a segunda parcela.

4️⃣ Estímulo à Economia: Com mais dinheiro em circulação, há um estímulo à economia, pois as pessoas tendem a gastar mais com as compras de Natal e Ano Novo.

É essencial que tanto empregadores quanto empregados estejam cientes das datas e das obrigações legais relacionadas ao 13º salário, promovendo assim um ambiente de trabalho justo e conforme a legislação.

Lenara Camila Dellandrea Pereira
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